紅色,是新縣最靚麗的底色,清廉,是老區最寶貴的遺產。

  近年來,新縣以大力創建紅廉單位為著力點,充分挖掘老區紅色資源中的廉政文化元素,將廉政文化教育寓于紅色文化傳承之中,不斷增強廉政教育的感召力、滲透力和吸引力,持續擦亮紅廉品牌,為加快大別山革命老區振興發展,營造了風清氣正的良好氛圍。

  “以紅育廉潤初心,以紅促廉警鐘鳴。”12月21日,談起正在進行的紅廉單位創建,新縣縣委常委、紀委書記、監委主任邵永峰充滿信心地說,“大別山厚重的紅色文化,是教育廣大黨員干部非常好的營養劑,通過搭建新平臺、拓展新陣地、創新新載體、豐富新形式,讓紅廉故事深入人心,讓紅廉符號無處不在,讓紅廉文化浸潤初心,紅廉單位創建正成為紅色新縣一道靚麗風景。”

  紅廉故事代代傳

  “爺爺經常講戰爭年代缺衣少食的故事,告誡我們要勤儉節約,珍惜幸福生活……”11月16日,在新縣箭廠河鄉紅色家風宣講報告會上,劉名榜的孫女劉小妹娓娓道來,深情講述祖輩的紅廉故事。

  從1928年參加革命到全國解放,劉名榜帶領大別山區革命群眾堅持斗爭,讓大別山紅旗不倒、革命火種不滅,被毛澤東、劉少奇、朱德等黨和國家領導人譽為“堅持大別山革命斗爭的一面紅旗”。

  新中國成立后,劉名榜曾擔任過河南省紀委副書記、省委常委、省監委書記、省檢察院首任檢察長等職,從不違背原則為家人和身邊人謀利益。兒子在機械廠當電焊工,眼睛幾乎失明也沒調換工作。他穿土布衣服、布鞋,吃腌咸菜,喜歡種菜和養雞,生活用品再舊也舍不得換,始終保持勞動人民本色和清廉家風。

  “國無廉則不安,家無廉則不寧。我們從紅廉文化中汲取精神力量,用紅廉好家風浸潤初心。”劉小妹激動地說。

  清風大別山,紅色故事多。新縣充分挖掘紅廉故事,廣泛搜集和宣揚劉名榜、張池明、鄭位三、葉成煥等37位紅廉人物的經典故事,以紅傳廉、以廉潤紅,讓紅色廉潔家風世代相傳。

  紅廉日新,初心恒常。今年4月,新縣將黃德耀(晏春山外孫)、劉小妹(劉名榜孫女)、吳世友(吳煥先之侄)、許道侖(許世友之孫)等12名紅軍后代、英烈家屬組織起來,成立英雄山黨支部,開展紅色歷史挖掘、紅色資源保護、紅色文化宣講,紅廉故事成為宣講的重要內容,他們已深入基層宣講40余場次。

  新縣還將每年9月定為“紅廉文化傳承月”,廣泛開展“紅廉文藝匯演進鄉村”活動,將紅廉文化融入地燈戲、楊擺柳、三句半等當地傳統文藝節目,使其飛入尋常百姓家。今年已深入各縣直單位、鄉鎮開展廉潔家風宣講20余場次,評選出“紅廉家庭”67戶。

  紅廉陣地串珠鏈

  “1931年5月18日,中共鄂豫皖中央分局成立后的第五天,就發出《關于組織工農監察委員會》的通知,對參加蘇維埃政府成分復雜的工作人員可能出現的腐敗問題,從組織上加以預防和懲治。當年7月,就在鄂豫皖蘇區召開的第二次蘇維埃代表大會上,選舉產生了鄂豫皖蘇區工農監察委員會,蔡申熙任主席,通過了具有法律效力的《鄂豫皖蘇維埃政府工農監察委員會條例》,明確規定各級監委的具體職權是運用法律武器同蘇維埃政府機關中存在的貪污腐化現象作斗爭。”

  帶我們來到位于縣城首府路的鄂豫皖蘇區首府舊址,邵永峰如數家珍:“鄂豫皖蘇區工農監察委員會的創建,是全國蘇區中最早的,比中央蘇區同類型機構組建早4個多月;而且它與蘇維埃政府是平行‘并立’的監察機構,在當時獨具特色、絕無僅有。后來全國各個蘇區建立的工農監察委員會,都隸屬于蘇維埃政府;產生的《鄂豫皖蘇維埃政府工農監察委員會條例》,也是我黨歷史上第一個具有法律效力的監察文件。”

  信步紅城新縣,紅色遺跡遺存隨處可見,紅廉故事俯拾皆是:“紅管家”鄭位三吃糠咽菜,蘇區工農監察委員會主任蔡申熙受傷讓粥,吳煥先紅薯地里埋銀元,劉鄧大軍老區留下“借糧條”……

  山水育人,紅廉筑魂。紅色資源中的紅廉文化被充分激活。今年6月底,新縣啟動“一片廉情書紅心”志愿服務,以黨支部為單位開展志愿服務活動,著力挖掘、保護、利用好全縣365處紅色遺跡遺址,讓這些紅色資源成為沒有圍墻的紅廉陣地。

  新縣將紅廉文化挖掘利用與基層黨風廉政建設相融合,堅持陣地育廉,串珠成鏈,廣泛開展“一單位一精品”創建活動,全力打造“紅廉結合”的特色廉政教育陣地,建成了郭家河鄉紅廉文化苑、吳陳河鎮陳洼紅廉文化廣場、卡房鄉胡灣村黨建公園、新集鎮“代咀—金河—彭大灣—合龍”精品紅廉路線、縣衛健委藍盾講習所等一批紅廉陣地?;鶎哟?居)委會豎起家風家訓公開欄60余個,潛移默化地引導黨員干部時刻筑牢拒腐防變的思想堤防。

  為“講好黨的故事、革命的故事、根據地的故事、英雄和烈士的故事”,新縣紀委監委還會同縣委史志室、縣融媒體中心,通過講述、口述、訪談等形式,掀起“紅廉故事大家講”活動,已征集紅色故事300余篇,錄制節目110余期,通過電視、廣播和微信公眾號新媒體平臺傳播后,在全社會引發廣泛反響。

  紅廉創建揚清風

  今年6月,新縣在全縣范圍內開展紅廉單位創建,力爭用3年時間,將全縣單位全部建成紅廉單位。根據縣紀委監委制定印發的《深化紅廉新縣建設開展紅廉單位創建工作實施方案》,明確各創建單位黨委(黨組)負責人為創建“第一責任人”,成立工作專班,堅持分步實施,邊實踐邊探索邊總結,首批17個鄉鎮(區、街道)、22個村(居)和50個縣直單位率先展開創建工作。

  “原來低保戶評定標準這么嚴格呀。”“當貧困戶還有這么多條件!”

  ……

  隆冬時節,紅日漸升。新縣千斤鄉楊高山村村委會的公示欄前,村民們你一言我一語地討論著。紅廉單位創建,讓基層小微權力在陽光下運行。低保、殘疾人兩項補貼、特困、計生獎補等群眾關切的情況,全部在村(居)公布,進而延伸至村民組和社區(小區),并通過陽光村務手機平臺同步更新,廣泛接受社會群眾監督。

  不止如此,新縣將創建村(社區)惠民政策和落實情況的公開公示作為一項重要督導內容,定期不定期開展實地督查,已對22個創建村(社區)開展督促指導,發現共性問題3個,整改問題17個。

  新縣堅持將紅廉單位創建工作納入全面從嚴治黨工作大局,制定評價細則,明確4類13項評價內容及評價方式,將創建“軟任務”變成“硬指標”。在各單位設立紅廉警示墻,縣紀委定期篩選案例集中統一曝光,把案件當成“活教材”,引導黨員干部反躬自省,營造廉潔自律氛圍,層層傳導全面從嚴治黨壓力,強化警示震懾,持續推動干部作風轉變。

  今年8月,新縣民政局原黨組書記、局長程寶湘主動投案??h紀委及時組織以案促整改,以案促創建,把紅廉單位創建作為深化“三不”一體推進的有力抓手,深入開展扶貧領域、基層換屆選舉、低保清退、安全生產等7項以案促改專項活動,實現以案促改從案發單位向關聯單位、系統領域、縣內全域延伸,全縣有47人主動退出低保,35人主動上繳違紀資金,風清氣正、廉潔自律的氛圍正持續向好。

(責編 :屈子娟 )